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2023年党建的自查报告篇1为切实确保妇联系统紧紧依靠“党建带妇建”,促进妇女工作科学发展,社区妇联带领广大妇女群众深入开展“创先争优”活动,充分发挥妇联组织在和谐社区建设中的独特优势,提高基层妇联组织的工作水平,小板桥社区妇联全面开展创建“巾帼示范社区”工作,根据(官妇发[20xx]17号)《昆明市官渡区妇联创建“巾帼示范社区”实施意见》文件精神,积极落实创建方案。
开展“巾帼示范社区”创建活动以来,社区妇联根据上级妇联组织的要求和本地实际情况对创建“巾帼示范社区”提出具体要求、制定具体目标、落实具体措施,使“五好五有”工作取得了一定的成效。
一、创建“巾帼示范社区”工作开展情况
一是成立领导机构,夯实组织网络。根据上级妇联“巾帼示范社区”创建要求,小板桥社区妇联成立了“巾帼示范社区”创建领导小组,组长由社区党总支部书记杨金华担任,副组长由社区主任叶明、社区副主任郭永仙(两委委员)担任,组员由王云、赵敏、郭宝坤、王洪春、非云、韩红春、向春凤、赵会梅、杜德慧、李文华、李坤 、非燕玲、郭春林、邓忠、何瑞华、何菊芳组成。为推进创建活动的顺利进行,创建领导小组制定了详细的创建规划和实施方案,明确了目标任务,把“巾帼示范社区”创建工作作为推动妇女工作科学发展的一项重要工作来抓,不断完善组织机构,设立专门的创建小组,将争做“新女性、建设新社区”作为创建活动主题,把开展“巾帼示范社区”创建活动作为动员社区妇女群众积极参与和谐社区建设的重大举措,并以此为契机推进各项工作。
健全创建组织,专人负责分管创建工作。社区领导高度重视“巾帼示范社区”创建工作,将创建工作纳入到文明社区、和谐社区建设规划和社区党建工作当中,统一部署和考核。明确创建目标、口号及宗旨,形成一级抓一级,层层有分工的组织网络。
二是加强技能培训,提高妇女素质。社区妇联充分发挥“妇女之家”的阵地作用,结合区、街道相关部门的要求和社区实际情况,采取集中培训与现场指导相结合的方法,加强对妇女的技能培训力度。2019年以来,共举办插花、电脑、茶艺、法律等方面的技能知识培训15余期,培训妇女500余人次。增加社区妇女专业技能,改变她们单一依靠土地的生活方式,适应社会主义新农村发展趋势和城市化进程。
三是深入开展创建文明家庭活动,促进文明社区建设。围绕“和谐家庭”创建主题,不断深化和创新“五好文明家庭”和“清洁家庭”创建活动,结合形势赋予新寓意,增加新内容。通过开展“五好文明家庭”和“清洁家庭”创建活动,引导妇女群众以德治家、文明立家、和谐兴家;通过开展家庭读书、家庭文化和富有地方特色的社区文化活动,倡导和树立文明新风,引导社区家庭养成科学健康文明的生活方式;通过组织妇女参与“清洁家庭”创建,改善居家环境,整治社区风貌,带动社区妇女和家庭以家风文明促进社会文明,以家庭和谐促进社会和谐,以家庭生活环境美化促进社区美化。小板桥社区妇联还成立了“巾帼文明志愿者”、“妇女人才队伍”等专门妇女队伍,在社区建设和发展中发挥积极作用,引导和带动社区群众积极参与社区建设和发展,群策群力,共建和谐社区。在传统节假日,组织积极健康的文艺演出活动,倡导文明健康的生活方式,传递崇尚文明,提倡和谐的生活理念。积极开展大扫除、“创建文明城市”宣传活动,发动全体社区居民人人动手,家家参与。同时社区妇联组织开展了“家庭环境卫生清洁户”评选活动和“节能减排”知识竞赛,引导全社区妇女在生态建设中树立新风尚。另外,妇联组织积极开展“平安家庭”创建活动。各小组积极建立妇女禁毒、禁赌和帮教小组,积极落实矛盾纠纷排查调处措施,倡导建立“无毒家庭”、“零暴力家庭”活动,促进社区家庭的平安和睦,努力把“巾帼示范社区”打造成“平安家庭示范社区”。
二、存在问题
一是社区妇女素质、能力与社会主义新农村建设的客观要求不相适应,有致富愿望但缺少致富门路,有创业热情但缺乏创业能力,影响了创建活动的广泛深入开展。
二是一些基层妇联干部在创建工作中主动争取、知难而进的意识不够强,组织协调、资源整合的能力需要进一步提高。
三是“巾帼示范社区”创建工作还存在发展不平衡的状况,与社会主义新农村建设的客观要求,与上级妇联的希望和广大社区妇女群众的期盼还有差距。
三、下步工作思路
进一步结合实际,因地制宜,理清思路,明确任务,以“巾帼示范社区”创建工作为契机,着力推动社区妇女工作向纵深拓展。
一是进一步明确“巾帼示范社区”创建工作的总体目标和主要任务。“巾帼示范社区”的创建目标是:围绕“居民自治、管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、生活便利、文明祥和”的总体要求,进一步拓展创建工作内容,丰富创建工作形式。
二是扎实推进“巾帼示范社区”教育培训行动。把提高社区妇女素质、培育新型女居民作为妇女工作的重点,进一步加大培训力度。
三是扎实推进“巾帼示范社区”增收致富行动。注重提高“巾帼示范社区”的组织化程度,重点培育和扶持一批规模大、起点高、竞争力强的“妇”字号企业和“巾帼科技示范基地”,大力发展妇女专业合作经济组织。
四是扎实推进“巾帼示范社区”文明行动。以科学发展示范家庭创建为主线,着力抓好社区整治,以“社区绿化、环境美化、庭院净化”为重点,突出“文明、整洁”主题,从改水、改厕、改灶、改圈入手,组织妇女开展家庭生活环境整治。着力抓好“知荣辱,树新风,促和谐”教育宣传,结合“四自”精神和社会主义荣辱观,广泛开展社会公德和家庭美德教育,引领社区妇女明辨荣辱、崇尚美德,推动社区文明新风的形成。
2023年党建的自查报告篇2支部成立以来,坚持以三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,深刻学习领会党的xx大精神,紧紧结合工作实际,围绕中心,服务大局,以改革创新的精神推进机关党建工作,强化思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设,全面完成年度工作目标任务,机关党建工作取得开门红,根据市委、市直机关工委的工作要求,对照党建工作考核评价《细则》,我机关进行逐项自查,现将自查情况汇报如下:
一、加强思想建设,提高党员干部的政治素质和理论水平
(一)加强经常性教育,建立学习教育制度。支部成立之初,就把学习教育放在重要位置,每周五政治学习例会等学习教育制度,坚持把学习作为提高干部队伍素质的重要手段,建立学习教育长效机制,采取集中学习、个人自学、组织讨论等形式,认真组织学习新党章、xx届五中会议精神、中央和省、市委市政府相关会议、文件精神,并有针对性地对党员干部学习情况,特别是创先争优学习进行了检查,使广大党员干部职工全面准确地领会精神实质,半年来,组织党课学习2次,召开支 ……此处隐藏10616个字……员发展程序,做好党费缴交工作。在党员发展过程中严格遵循坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针,按照党员发展工作的程序,认真履行手续,按照序时进度,今年已发展1名新党员,确定1名入党积极分子。社区按时足额收缴党费,做好党费收缴的登记造册,公开党费收缴及回拨党费使用情况,建立党费台账。
二、建好社区三支队伍
(一)建好社区工作者队伍。社区现有工作者10名,我社区加强对社区工作者的科学管理。建立工作日志制度,订立落实工作的奖惩标准,健全目标管理机制,增强责任感。
(二)建好社区党员队伍。二是建好社区党员队伍,我社区共有党员95名。在对社区党员实施分类管理的基础上,广泛开展一个党员一面旗帜、党员为社区作贡献主题活动,充分调动社区党组织和党员的积极性和创造性,在三服务中发挥示范作用,根据不同群众的个性化需求,持续深入开展以党员为主体的志愿者服务活动,社区的科普、法律、文化等志愿者队伍中都有社区党员的身影,中心户长、平安中心户长、巡逻队、劝导队等我们的党员都是骨干。我们还发动党员与社区困难群众结对帮扶,引导党员亮身份、树形象、做贡献,把党组织和党员先进性充分体现在服务群众、服务发展、服务稳定的实效上。
(三)建好社区志愿者队伍。培育发展各类社区志愿者服务组织,支持和鼓励志愿者在社区开展活动,在志愿服务中创先争优。成立了包括党员、青年、群防群治、纠纷排解、卫生监督等5个志愿者服务队,登记在册的各类志愿者人数共计50多人,开展了科技、文化、法律、卫生进社区、环境卫生整治、社区治安联防等系列服务活动。
三、建立五项机制
(一)建立共同参与组织机制
一是健全共同参与组织机制。坚持以共同目标、共同利益、共同需求为纽带,通过建立社区党建联席会、社区兼职委员、社区单位与社区间党组织契约共建制度,引导社区党组织和全体党员共同做好服务群众工作。
(二)建立民主管理监督机制
坚持公开、公示、亮牌,保障党员群众的知情权。一是实行党务、居务、财务三公开,主动接受党员和居民群众监督。二是实行先公示,后申报。涉及到群众切身利益问题,务求公正、公平、公开,先在群众中公示,欢迎和接受群众监督,然后再申报,如享受最低生活保障的人员、生活困难补助人员等做到先在一定范围内公示,群众无异议后再申报;三是建立民主监督的网络,畅通群众监督的渠道。积极发挥党员在基层保廉建设中监督作用,同时还建立了社区事务监督小组,健全了基层民主监督的网络。
(三)建立基本建设保障机制
通过建立社区党员干部激励保障机制,社区活动场所达标验收制度,社区工作经费多元投入制度,确保有人管事、有钱办事、有场所议事,极大调动了社区工作的积极性。
(四)建立服务群众长效机制
以开展五在社区活动为载体,着力丰富服务内容,改进服务方式,形成服务群众的长效机制。一是不断改善人居环境,实现美在社区。严格落实卫生长效管理工作,完善长效机制。二是不断加强社区服务,实现爱在社区。坚持把服务群众、造福居民作为工作的出发点和落脚点,积极为居民群众办好事、办实事。做好老年人社会化管理和服务工作,丰富老年人的精神文化生活。积极做好低保金、医保、社保等社会保障工作。三是不断丰富群众性文化,实现乐在社区。整合社区文体活动资源,配置完善了图书阅览室、党员活动室、老年人活动中心及配套设施,让广大居民群众共享文化发展成果,扎实推进社区文化建设。四是不断深化平安建设,实现安在社区。社区平安建设不断深化。加大社会治安综合治理力度,着力健全社区安全防范体系,积极推进人防、物防、技防协防并举的群防群治机制,建立平安中心户长队伍,组建社区联防队,构筑以社区治保会和社区警务室为主导、社区居民积极参与的群防群治体系。加大矛盾纠纷排查化解,调解成功率达95%,同时以分片对出租户、公共场所、商业网点等开展消防安全大检查,发现问题及时督促整改。以打造平安社区,共建和谐家园为主题广泛开展平安创建活动,通过各种形式和途径,广泛宣传安全防范和依法保护自身权益知识,让平安创建的意义、内容、目标、措施等家喻户晓、努力提高群众主动参与平安建设的意识,为创造和谐、安定的社区环境打下坚实的基础。五是不断推进精神文明建设,实现和在社区。扎实推进学习型社区建设,教育引导居民群众树立自觉学习、终身学习的理念。深入开展讲文明,树新风主题实践活动,推动形成知荣辱、讲正气、促和谐的良好社会风尚。健全学校、家庭、社会三位一体的未成年人思想道德建设网络,加强未成年人思想道德教育,共同把社区建设成为文明祥和的社会生活共同体。
(五)建立党建责任落实机制。
完善社区党员目标管理责任制考评工作制度,先由党员对管理责任制的党建工作进行总结、自评,按照党员目标管理责任制考核内容的要求,逐项检查工作目标的执行落实情况,根据实际情况和存在的不足,作出合理的、客观的自我评价。在各党员自评的基础上,由党委员会对党员进行党建工作目标综合考评,采用听取汇报,党员自评、召开座谈会等方式对被考核的党员进行全面分析,纵横比较,作出客观评估。
我们将在党的xx大精神指引下扎实开展好群众路线教育实践活动,贯彻落实科学发展观,积极开展创先争优活动,进一步统一思想、明确目标,勇于探索、不断创新,为建设宜居宜业宜商的海西强镇而努力奋斗!
四、存在的主要问题及下一步工作打算
今年以来,我社区的党建工作虽然取得了一定成绩,但各支部在发挥战斗堡垒作用上还存在一定差距、对基层党务工作者培养、指导力度不够,发展党员程序需进一步规范等问题。社区党委将采取以下措施予以解决:
1、认真学习省市领导的重要讲话精神,把精神吃透,提高思想认识,结合社区实际情况,继续全面实施党员全下沉,网格全覆盖,服务零距离的网格化管理,与群众真心交流,密切联系,为群众办实事办好事,真正做到服务零距离。
2、全社区要以找问题、找差距、找目标为主题的三找大讨论活动为契机,认真查找工作中的不足和差距,进一步明晰思路,找准方向,确定目标,将三找活动贯彻落实到实际工作中。
3、进一步规范发展党员工作的程序,结合上级会议和文件精神以及社区党员发展工作中存在的难点,全体党务工作人员加强理论学习和理论研究,紧跟形势发展,做好对策分析。
4、为了有效解决基层党组织中普遍存在的入党积极分子入党动机不明、新党员理论基础不牢、老党员责任意识不强、党组织凝聚力不够、发展党员不均衡等问题,社区党委将继续以创先争优活动为载体,深入贯彻落实科学发展观,紧紧围绕社区的中心工作,按照市关于加强基层党建工作的总体要求,不断创新工作思路,改进工作方法,从入党积极分子教育、新党员理论培训、老党员素质提升和党支部凝聚力建设等方面,大力推进基层党建工作创新,统一党员思想认识、提升党员理论素养、增强基层党员责任意识、发挥广大党员表率作用的目标,切实提高基层党组织的凝聚力、战斗力,为推进福清市的又好又快建设保驾护航。
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