（多篇）乡镇干部挂职锻炼工作总结

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乡镇干部挂职锻炼工作总结（9篇）

乡镇干部挂职锻炼工作总结一

*年*月，我受组织委派赴*省*市挂职锻炼，挂任*市*镇党委副书记，为期两个月。在工作学习中，我把目标确定为熟悉情况，拓展思路；借鉴先进理念，谋求当地发展。

*镇隶属于*省*市，是*市中等城市规划的三个中心区之一，是*城区发展的重点区域，是*市的工业重镇，*省“楚天”明星乡镇（全省百强镇中排名*位），面积*平方公里，耕地面积*万亩，辖*个行政村，*个社区居委会，现有人口**人。*镇在农业工业等方面的发展成就令人振奋：*年镇可完成财政总收入*亿元，地方公共财政收入*万元，三产结构优化为*：*：*，农村常住居民人均可支配收入为**元；*年预计农产品加工产值达*亿，与农业总产值之比为*：*。

*镇的崛起只是*市经济发展的一个缩影。*市与*区人口接近，都是县级市区，但财政收入基本上是*区的*倍；*市三次产业结构优化为*：*：*；农业总产值预计达到*亿，工业食品、化工、纺织、装备制造四大支柱产业产值全部过百亿，规模工业企业达到*家，年产值过亿企业*家，其中过*亿企业*家，现代服务业加速提升，第三产业增加值预计达到*亿元。*市有这样的辉煌发展成就，靠的就是解放思想、抢抓机遇、谋求发展的勇气，以及敢想敢干、敢于突破、敢为人先的锐气。他们在创新招商引资制度环境、大力推进工业项目建设；以工业发展理念，助推农业现代化建设；高标准规划城市建设和实现农村城镇化管理相结合，实现干部制度改革、农村基层组织建设，激发干部创业热情等方面，无不体现着解放思想，率先发展的理念。*镇值得学习借鉴的地方很多，但感受最深的有以下几点：

一、解放思想，抢抓机遇，敢为人先，敢于突破，实施创新趋动发展

创新招商引资机制。坚持“全员招商”，精心谋划招商引资活动，紧紧围绕发展循环经济和新兴产业，承接产业转移，大力引进一批优强企业和大项目、好项目，为产业转型注入新动力。*市除百里洲镇地理位置特殊外，每个镇都至少有一个市级工业园。在“十二五”期间布局并实施的“一区五园”战略，引进项目*个，连续两年全省综合考评一类县（市、区）第*位，打造全省百强镇*个，跻身中国民营企业*强的企业*个，国家高新技术企业*家，增加值达到*亿元。

营造保障大众创业万众创新的制度环境。积极盘活闲置的商业用房、工业用房、企业库房、物流设施等资源，为创业者提供价廉宜居的创新创业空间；建立一批创业驿站，打造一批特色创业创新街区。在这样的招商引资体制下，随处可见的是规划和建设中的大型园区和龙头企业，遍地开花的中小企业，一派千帆竞发，工业振兴、以工促农、城乡一体化统筹发展的良好局面。

规划引领，以农村城镇化和农业现代化为载体，实现工农齐头并进，三产结构优化，统筹城乡一体化发展。在*市城乡统筹发展中，呈现出两大亮点：一是创新农业投入体系。推广政府与社会资本合作模式，积极引导社会资本投入现代化农业和新农村建设，加大涉农项目和资金的整合力度，科学统筹涉农资金，不断拓宽“三农”发展的资金渠道。二是推进以人为核心的新型城镇化。创新城镇化与农业现代化同步发展体制机制，推动形成城乡一体化新格局。制定完善土地、财政、投融资等配套政策，释放新型城镇化内需潜力。落实鼓励农村居民进城落户“三个不变”和“五个优惠”等政策，促进有能力在城镇稳定就业和生活的常住人口有序实现市民化。推动各镇抓紧完成镇域规划及各类专项规划编制工作。深入实施集镇规划建管“十个一”工程，不断完善城镇基础设施和公共服务设施，增强集镇综合服务功能。

强基固本，加强农村基层组织建设，构筑坚强有力的战斗堡垒。基层组织建设是乡村经济社会转型跨越发展的坚强组织保证。*市的做法是：以增强功能，激发活力为目标，建好用好村级活动阵地。

首先是村级办公场所建设标准相当高，都是富有本地特色和建筑风格的样板工程，建设标准高而且相当气派，实现了真正意义上的信息化、现代化。其次是农村干部工资待遇水平高。农村干部出勤率非常高，工作积极性高，工作扎实。村两委主干的工资参照镇副职的工资水平核定，村干部副职委员的工资参照镇一般干部的工资水平核定。*年村支书的年工资平均为*万元，村委员的工资平均约为*万元，具体年工资金额会结合年度考核成绩有所浮动。第三是各项规章制度健全、管理科学、运行规范、服务功能强大，活力倍显。事实证明，村级组织建设好了，有实力、办实事，才有凝聚力。落实惠民政策，为民多办实事，党群干群关系就好，小事不出村，大事不出镇，社会综合治理、文明新风就效果显著。

二、创新考评机制，激发干部队伍活力，点燃干事创业激情

事业兴衰，关键在党，关键在人，关键在各级领导干部。首先是创新政务服务考核体系。*市完善了《*市政务服务工作考评细则》，组织实施镇（街道）政务服务工作年度绩效考核，以行政审批窗口的日常工作绩效为基础，以量化考核为重点，科学设置行政审批绩效考评指标，完善绩效考评办法，促进政务服务工作规范高效运行。

其次是实行年度目标管理精准考核。*市共设镇（街道）和市直两类考评指标体系。镇（街道）共设置经济发展、“四个全面”、重点工作等六类考评指标。考评等次认定是根据考评结果，将目标责任单位按得分情况确定为优秀、合格、基本合格和不合格等。考评奖励发放是设立“目标责任奖”，对目标考评单位在编在岗人员依据单位考评结果兑现奖励。“目标责任奖”分为效能奖励和年终奖励两部分，实行奖励金额与效能考核、个人职级“双挂钩”。在这种激励机制下，镇一级机关干部工作有压力有动力，放手抓经济、创新谋发展，工作思路清晰，善抓机遇，敢于担当，积极敬业。同样，各个镇政府对村级组织也建立了一套相应的目标责任制考核办法和激励机制。

静其心而观天下之事，平其心论天下之变，只有开拓性的行为，才能找到新的方向和目标；只有毅然决然的行动，才能产生最有效益的成果。*稻花香人“敢为人先”精神品格引导着人们以放眼全球的视野，奋发有为的抱负顽强拼搏，谱写出从无到有、由小到大、由弱变强的壮丽凯歌。而我们与之相比，差距很大，为此，我们要学习他们率先发展、引领潮流的进取精神；学习他们敢为人先的勇气和招商引资的力度；学习他们不畏艰难、苦干实干的工作作风，找准着力点，推动*区大发展。

乡镇干部挂职锻炼工作总结二

经过县委组织部考试选拔，政审考察，我有幸成为一名乡镇年轻挂职干部，由县**局选派到**镇任镇长助理，目前两年挂职期已满。我在工作的两年时间内，思想上积极要求进步，工作中努力学习提高，纪律上严格要求自己，在政治理论素质、基层工作经验、业务工作能力等方面得到了较大的锻炼和提高。

一、注重理论知识学习

不断提高思想政治素 ……此处隐藏19988个字……大楼办公环境改造，成为全乡的一个模范样版村。

（六）大力兴建水利和民生工程。一是自20xx年起，修复灌溉渠道20xx余处，整修河道堰坝4座，修善泵站1处，投入计7万余元；二是20xx年初向水利部门报请人饮工程项目1个，涉及全村20xx人口村民的人饮问题，预计在20xx年下半年正式动工兴建。

二、工作特点

（一）历练自我，切实提高工作管理能力。党的基层组织是党全部工作和战斗力的基础，农村基层是党员干部学习和工作最

两年以来，本人首先从自身抓起，通过翻阅文件资料，网络查询，刻苦学习和钻研《党章》、《党员干部行为规范》、《劳动保障法》《妇女儿童权益保护法》、《土地法》、《婚姻法》、《人口与计划生育法》等相关法律法规和党委政府文件、领导讲话精神，甚至想通晓天文地理，切实改善自我素质，提高文化知识和思想觉悟以及处理事务的能力和水平，虚心向老党员、老干部、老模范学习，向致富带头人、技能高人拜师学艺，向优秀干部讨教、到田间地头与广大群众推心臵腹地交流，了解他们生产生活上的困难和要求，总结他们的意见和建议，分析总结和运用他们的先进经验。带着以服务群众为宗旨，以改变农村经济面貌为目的思想，充分吸收、酝酿，集思广益，逐步形成组织管理新模式，为开展日常工作做好思想准备，确保工作上的主导，带领村两委班子切实履行工作职责。

（二）精心搭台，“两委”班子凝聚力和战斗力明显增强。xx村是个软弱涣散村。由于特殊原因，20xx年底，村支委、村委会主要负责人离职离任，班子仅有2个人在处理日常事务，工作陷于被动局面，多项工作开展困难。20xx年初，乡党委政府高度重视，决定派遣1名乡干部驻村，加强村级干部队伍力量，配合辅导我们村全面开展工作。当时全村党员人数41人（其中含2名预备党员），在职党员2人。为了提高党的凝聚力和战斗

力，确保多项工作正常开展，经村两委研究决定，一是召开全体党员、干部、村民小组长和群众代表大会。会议号召全体党员干部不畏艰难困苦，提倡勇于奉献精神，精心组织、筹划，着力扭转工作被动局面，营造新的工作氛围。要求全体党员干部通力配合村两委，以新的思路、新的观念、新的姿态、新的模式开展工作，在群众中树立两委班子的崭新的面貌和形象。会后，两委班子带领参会人员对村内的困难老党员、老干部、孤寡老人和困难家庭进行走访慰问，送钱送物，面对面交流、沟通，嘘寒问暖，访贫问苦，再现了官与民的鱼水情深，达到了水乳交融的社会效果。许多同志都向以上人员捐款，并落实一对一结对帮扶。 二是借学习考察之机，让党员干部增长新知，拓宽视野。20xx年6月、20xx年6月带领全体党员、村民小组长分别到湖南韶山、北京学习考察，缅怀先烈、回顾革命历史，并在毛主席铜像前、天安门广场重温入党誓词。大家精神振奋、眼界宽阔、斗志昂扬，一致表态要为神堂村今后的发展出谋划策、奉献力量。三是明察暗访，认真挑选两委班子候选人。首先是在申请加入党组织人员中认真物色、筛选，认真考察、审查确认，作为后备干部备案；再是重点培养年轻有为的党员和社会青年以及致富能人、科技带头人、思想作风纯正的农民群众，为他们创造良好的学习和展示平台，充分发挥他们的才华和水平，锤炼他们，为下一届两委班子培养优秀人才。20xx年11月，新一届两委班子选举成功，班子成员大都是平时着重培养的精英人才，战斗力明显加强。四是

营造声势，召开村民大会，让他们为自己家乡的建设和发展各抒己见、出谋划策。让他们充分体会到只有在共产党的领导下，人民群众才能更好的生产和生活，让他们感受到在新社会新形势下的农村生活会充满无穷的希望。会后，村两委将群众提出的意见和建议总结和归纳好，并逐步付诸实施。

（三）多措并举，惠民富民取得实效

xx村辖地面积仅3.5平方公里，水田旱地瘦薄，林产、矿产资源匮乏，处于通羊河源头的雨山支流、石门支流交汇口，河道纵贯全境，地理条件复杂，生产生活条件相当恶劣。针对以上情况，两委班子经常爬山涉水、实地走访调查，了解掌握全村整体布局，弄清哪些地方能种什么、能干什么、能办什么，始终以经经济建设为中心，把群众的困苦放在心头，留在脑际，处心积虑为他们设想解决办法和可行性方案，努力向所制定目标规划奋进。

1、以农业生产为主，大力改善生产生活需求。民以食为天，可为xx村的水利建设还处在土改初期，大部分工程年久失修，残破不堪。为此，两委班子想方设法向上级争取一点，向本村的致富能人募捐一点，群众自筹自资一点。自20xx年6月开始至今，共修复水渠20xx余米，泵站1处，塘库14座，累计用工1600个，款物8万余元。实现了群众较好较快的增产增收，粮食生产人均收入净增300百余元。

2、以民企联合为辅，致力改变人力资源问题。村辖区现有一家私营矿产加工企业，一家个体皮革加工厂，一家个人园林绿化种植基地，三家养殖场。通过多次与经营者交流沟通、同意用工主要以本地村民为主。目前几家单位共按纳本地工人79人，年人均创造财富14000元，解决部分人员远财难求难题。

3. 以农业经济合作社为突破口，着力打造农民经济发展新模式。农业经济合作社集中种植大户、养殖大户、园林绿化基地、个体工商经营户为一体，以村委牵头，带领党员干部，致富能人、科技能人，以综合开发、集而不散、散而不分、共同营销的模式，发挥个人特长，引导周边群众共同致富。截止目前，全村人均收入净增近400元。

4、围绕国家惠民富民政策，极力为群众解决切身利益问题。一是借民政低保改革之机，民主评选出49户113名低保对象，享受低保救助，年救助资金达1万余元；二是两年以来，争取住建、移民、扶贫等单位对我村的10户村民进行了危房改造，涉及项目资金7万余元；三是为3户计划生育家庭户争取了2万元余元的计划生育安居工程资金；四是配合医疗部门，保险部门宣传政策、收取医保费、新农保费，确保农民群众病有所医，老有所养；五是开展招商引资工作，致力引荐外地客商到xx村建工厂、办企业，为我村村民创造更多就业机会，创造更多财富。目前正在与两家投资千万元以上的省外大型企业洽谈相关事宜。

三、存在的问题和今后的工作打算

（一）存在的问题

1、政治立场不够坚定，缺乏洞察力和分析能力，导致在用人上产生一些失误。

2、思想飘忽，在日常工作上处理群众提出的要求和建议，回复时词不达意，模糊不清，群众有意见。

3对政策了解剖析不够，在决策上产生失误，导致部分问题不能很解决。

4、深入群众不够，没有及时掌握群众生产生活上的困难和要求，没有及时为群众排忧解难。

（二）今后的工作计划和打算

1、努力科学文化知识，了解国家法律法规，提升行政执法能力。

2、坚持实践是检验真理的唯一标准，要安下心来、深入下去，认真探索基层工作的新思路，切实履行一个共产党员的职责。

3、继续为xx村的经济发展和资源环境建设出谋划策，为提高xx村民众的生活水平和质量作出应有贡献。

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